Cassa Edile di Parma
Via Nobel, 13/A - 43122 Parma
I nostri uffici sono aperti
dal lunedì al venerdì 8.30-12.30
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T. Art. PI e MI 2007
TABELLA CONTRIBUTIVA IN VIGORE DAL 1 GIUGNO 2007
|
||||
PICCOLA E MEDIA INDUSTRIA
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VOCI DI CONTRIBUTO |
API
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Piccola industria altro
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Altro
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ferie |
4,20%
|
4,20%
|
4,20%
|
|
gratifica natalizia |
10,00%
|
10,00%
|
10,00%
|
|
totale accantonamento GNF |
14,20%
|
14,20%
|
14,20%
|
|
Contributo CE Imprese (5/6) |
2,50%
|
2,50%
|
2,50%
|
|
Contributo CE Lavoratori (1/6) |
0,50%
|
0,50%
|
0,50%
|
|
APE |
3,50%
|
3,50%
|
3,50%
|
|
Scuola |
1,00%
|
1,00%
|
1,00%
|
|
Asili |
0,40%
|
0,40%
|
0,40%
|
|
Sicurezza - CPT |
0,45%
|
0,45%
|
0,45%
|
|
Indumenti e Scarpe |
0,85%
|
0,85%
|
0,85%
|
|
QACN Ass.Imprenditori (nazionale datori) |
0,2222%
|
0,2222%
|
0,2222%
|
|
QACN Fed. Sind. Nazioneli (nazionale lavoratori) |
0,2222%
|
0,2222%
|
0,2222%
|
|
QACT Ass. Imprenditori (provinciale datori) |
0,6173%
|
0,6173%
|
0,6173%
|
|
QACT Fed. Sind. Territoriali (provinciale lavoratori) |
0,6173%
|
0,6173%
|
0,6173%
|
|
totale contributi |
10,879%
|
10,879%
|
10,879%
|
|
|
25,08%
|
25,08%
|
25,08%
|
|
Norma Premiale : |
0,40%
|
0,40%
|
0,40%
|
|
le imprese, iscritte alla Cassa Edile della provincia di Parma da almeno due anni, che non abbiano avuto DURC negativi negli ultimi 12 mesi e che abbiano denunciato e versato alla Cassa Edile le ore contrattualmente stabilite, salvo le eccezioni previste dalla legge, potranno beneficiare della riduzione contributiva dell’APEO nella misura dello 0,40% che sarà rimborsata dalla Cassa Edile a consuntivo d’esercizio (al 30 settembre di ogni anno). | ||||
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T. Cooperative 2007
TABELLA CONTRIBUTIVA IN VIGORE DAL 1 GIUGNO 2007
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COOPERATIVE
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VOCI DI CONTRIBUTO |
Coop
Unione |
Coop
Lega |
Coop
AGIC |
Coop
Altro |
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ferie |
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gratifica natalizia |
10,00%
|
10,00%
|
10,00%
|
10,00%
|
|||
totale accantonamento GNF |
10,00%
|
10,00%
|
10,00%
|
10,00%
|
|||
Contributo cassa edile Datori |
2,50%
|
2,50%
|
2,50%
|
2,50%
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|||
Contributo cassa edile Lavor. |
0,50%
|
0,50%
|
0,50%
|
0,50%
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|||
Ape |
3,50%
|
3,50%
|
3,50%
|
3,50%
|
|||
CSE |
1,00%
|
1,00%
|
1,00%
|
1,00%
|
|||
Asili |
0,40%
|
0,40%
|
0,40%
|
0,40%
|
|||
Sicurezza- CPT |
0,45%
|
0,45%
|
0,45%
|
0,45%
|
|||
Indumenti e Scarpe |
0,85%
|
0,85%
|
0,85%
|
0,85%
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|||
QACN Associazioni COOP (nazionale datori) |
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QACN Federazioni Fillea Filca Feneal (naz.lavoratori) |
0,1851%
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0,1851%
|
0,1851%
|
0,1851%
|
|||
QACT Associazioni Territoriali COOP (prov.datori) |
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QACT St Fillea Filca Feneal (prov. lavoratori) |
0,6173%
|
0,6173%
|
0,6173%
|
0,6173%
|
|||
totale contributi |
10,0024%
|
10,0024%
|
10,0024%
|
10,0024%
|
|||
20,0024%
|
20,0024%
|
20,0024%
|
20,0024%
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||||
Norma Premiale: |
0,40%
|
0,40%
|
0,40%
|
0,40%
|
|||
le imprese, iscritte alla Cassa Edile della provincia di Parma da almeno due anni, che non abbiano avuto DURC negativi negli ultimi 12 mesi e che abbiano denunciato e versato alla Cassa Edile le ore contrattualmente stabilite, salvo le eccezioni previste dalla legge, potranno beneficiare della riduzione contributiva dell’APEO nella misura dello 0,40% che sarà rimborsata dalla Cassa Edile a consuntivo d’esercizio (al 30 settembre di ogni anno).
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T. Artigiani e PI 2007
TABELLA CONTRIBUTIVA IN VIGORE DAL 1 GIUGNO 2007
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ARTIGIANI E PICCOLA IMPRESA |
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VOCI DI CONTRIBUTO |
Artigiani non associati
|
Artigiani GIA
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Artigiani
APLA |
Artigiani CNA
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ferie |
4,20%
|
4,20%
|
4,20%
|
4,20%
|
gratifica natalizia |
10,00%
|
10,00%
|
10,00%
|
10,00%
|
totale accantonamento GNF |
14,20%
|
14,20%
|
14,20%
|
14,20%
|
Contributo CE imprese (5/6) |
2,50%
|
2,50%
|
2,50%
|
2,50%
|
Contributo CE Lavoratori (1/6) |
0,50%
|
0,50%
|
0,50%
|
0,50%
|
APE |
3,50%
|
3,50%
|
3,50%
|
3,50%
|
Scuola |
1,00%
|
1,00%
|
1,00%
|
1,00%
|
Asili |
0,40%
|
0,40%
|
0,40%
|
0,40%
|
Sicurezza - CPT |
0,45%
|
0,45%
|
0,45%
|
0,45%
|
Indumenti e Scarpe |
0,85%
|
0,85%
|
0,85%
|
0,85%
|
QACN Ass. Imprenditori (nazionale datori) |
0,2222%
|
0,2222%
|
0,2222%
|
0,2222%
|
QACN Fed. Sind. Nazionali (naz.lavoratori) |
0,2222%
|
0,2222%
|
0,2222%
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0,2222%
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QACT Ass. Imprenditori (provinciale datori) |
0,6173%
|
0,6173%
|
0,6173%
|
0,6173%
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QACT Fed. Sind. Territoriali (prov.lavoratori) |
0,6173%
|
0,6173%
|
0,6173%
|
0,6173%
|
totale contributi |
10,879%
|
10,879%
|
10,879%
|
10,879%
|
RLST: obbligatorio per le imprese artigiane che non hanno nominato internamente il rappresentante per la sicurezza. NB da indicare separatamente in denuncia. |
0,30%
|
0,30%
|
0,30%
|
0,30%
|
25,38%
|
25,38%
|
25,38%
|
25,38%
|
|
Fondo C.I.G.O. : | ||||
A partire dal periodo di paga Marzo 2008 è stato istituito un nuovo contributo, Fondo C.I.G.O.Tale contribuzione - calcolata sul monte salari degli apprendisti operai - ammonterà al 2,50% degli elementi di cui al punto 3) dell'art. 25 del citato CCNL (paga base, indennità di contingenza, ITS EET). |
||||
Fondo Relazioni Sindacali : | ||||
Ill contributo, pari a € 10 per ogni lavoratore in forza al 31 ottobre, deve essere versato entro il 15 febbraio dell anno successivo, sul conto corrente nr 56826567 intestato alla Cassa Edile Parma Fondo Relazioni Sindacali presso Cassa di Risparmio Parma e Piacenza Ag 9 Abi 6230 Cab 12709.L'importo da versare NON DEVE essere indicato nella denuncia contributiva. |
||||
Norma Premiale : |
0,40%
|
0,40%
|
0,40%
|
0;40%
|
Le imprese, iscritte alla Cassa Edile della provincia di Parma da almeno due anni, che non abbiano avuto DURC negativi negli ultimi 12 mesi e che abbiano denunciato e versato alla Cassa Edile le ore contrattualmente stabilite, salvo le eccezioni previste dalla legge, potranno beneficiare della riduzione contributiva dell’APEO nella misura dello 0,40% che sarà rimborsata dalla Cassa Edile a consuntivo d’esercizio (al 30 settembre di ogni anno). | ||||
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T. INDUSTRIA 01/06/2007
TABELLA CONTRIBUTIVA IN VIGORE DAL 1 GIUGNO 2007
|
||||
INDUSTRIA
|
||||
VOCI DI CONTRIBUTO | ||||
ferie |
4,20%
|
|||
gratifica natalizia |
10,00%
|
|||
totale accantonamento GNF |
14,20%
|
|||
Contributo CE Imprese (5/6) |
2,50%
|
|||
Contributo CE Lavoratori (1/6) |
0,50%
|
|||
APE |
3,50%
|
|||
Scuola |
1,00%
|
|||
Asili |
0,40%
|
|||
Sicurezza - CPT |
0,45%
|
|||
Indumenti e Scarpe |
0,85%
|
|||
QACN Ass. Imprenditori (nazionale datori) |
0,2222%
|
|||
QACN Fed. Sind. Nazionali (nazionale lavoratori) |
0,2222%
|
|||
QACT Ass. Imprenditori (provinciale datori) |
0,6173%
|
|||
QACT Fed. SInd. Territoriali (prov. lavoratori) |
0,6173%
|
|||
|
||||
totale contributi |
10,879%
|
|||
25,08%
|
||||
Norma Premiale: |
0,40%
|
|||
le imprese, iscritte alla Cassa Edile della provincia di Parma da almeno due anni, che non abbiano avuto DURC negativi negli ultimi 12 mesi e che abbiano denunciato e versato alla Cassa Edile le ore contrattualmente stabilite, salvo le eccezioni previste dalla legge, potranno beneficiare della riduzione contributiva dell’APEO nella misura dello 0,40% che sarà rimborsata dalla Cassa Edile a consuntivo d’esercizio (al 30 settembre di ogni anno). | ||||
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|
T. Art. PI e MI 01/06
TABELLA CONTRIBUTIVA IN VIGORE DAL 1 GIUGNO 2009
|
|||||
PICCOLA E MEDIA INDUSTRIA
|
|||||
VOCI DI CONTRIBUTO |
API
|
Piccola industria altro
|
Altro
|
||
ferie |
4,20%
|
4,20%
|
4,20%
|
||
gratifica natalizia |
10,00%
|
10,00%
|
10,00%
|
||
totale accantonamento GNF |
14,20%
|
14,20%
|
14,20%
|
||
Contributo CE Imprese (5/6) |
2,50%
|
2,50%
|
2,50%
|
||
Contributo CE Lavoratori (1/6) |
0,50%
|
0,50%
|
0,50%
|
||
Fondo mutualità imprese |
2,00%
|
2,00%
|
2,00%
|
||
APE |
1,50%
|
1,50%
|
1,50%
|
||
Scuola |
1,00%
|
1,00%
|
1,00%
|
||
Asili |
0,40%
|
0,40%
|
0,40%
|
||
Sicurezza - CPT |
0,45%
|
0,45%
|
0,45%
|
||
Indumenti e Scarpe |
0,85%
|
0,85%
|
0,85%
|
||
QACN Ass.Imprenditori (nazionale datori) |
0,2222%
|
0,2222%
|
0,2222%
|
||
QACN Fed. Sind. Nazioneli (nazionale lavoratori) |
0,2222%
|
0,2222%
|
0,2222%
|
||
QACT Ass. Imprenditori (provinciale datori) |
0,6173%
|
0,6173%
|
0,6173%
|
||
QACT Fed. Sind. Territoriali (provinciale lavoratori) |
0,6173%
|
0,6173%
|
0,6173%
|
||
totale contributi |
10,879%
|
10,879%
|
10,879%
|
||
|
25,08%
|
25,08%
|
25,08%
|
||
![]() |
Verbale accordo Istitutivo RLST 5/07/10
|
Verbale accordo Integrativo RLST 5/07/10 |
|||
obbligatorio a partire dal mese di luglio 2010 per le imprese che non hanno nominato internamente il rappresentante per la sicurezza. |
0,30
|
||||
Norma Premiale | |||||
![]() |
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T. Cooperative 01/06
TABELLA CONTRIBUTIVA IN VIGORE DAL 1 GIUGNO 2009
|
||||||||
COOPERATIVE
|
||||||||
VOCI DI CONTRIBUTO |
Coop
Unione |
Coop
Lega |
Coop
AGIC |
Coop
Altro |
||||
ferie |
||||||||
gratifica natalizia |
10,00%
|
10,00%
|
10,00%
|
10,00%
|
||||
totale accantonamento GNF |
10,00%
|
10,00%
|
10,00%
|
10,00%
|
||||
Contributo cassa edile Datori |
2,50%
|
2,50%
|
2,50%
|
2,50%
|
||||
Contributo cassa edile Lavor. |
0,50%
|
0,50%
|
0,50%
|
0,50%
|
||||
Fondo mutualità imprese |
2,00%
|
2,00%
|
2,00%
|
2,00%
|
||||
Ape |
1,50%
|
1,50%
|
1,50%
|
1,50%
|
||||
CSE |
1,00%
|
1,00%
|
1,00%
|
1,00%
|
||||
Asili |
0,40%
|
0,40%
|
0,40%
|
0,40%
|
||||
Sicurezza- CPT |
0,45%
|
0,45%
|
0,45%
|
0,45%
|
||||
Indumenti e Scarpe |
0,85%
|
0,85%
|
0,85%
|
0,85%
|
||||
QACN Associazioni COOP (nazionale datori) |
||||||||
QACN Federazioni Fillea Filca Feneal (naz.lavoratori) |
0,1851%
|
0,1851%
|
0,1851%
|
0,1851%
|
||||
QACT Associazioni Territoriali COOP (prov.datori) |
||||||||
QACT St Fillea Filca Feneal (prov. lavoratori) |
0,6173%
|
0,6173%
|
0,6173%
|
0,6173%
|
||||
totale contributi |
10,0024%
|
10,0024%
|
10,0024%
|
10,0024%
|
||||
![]() |
Verbali di accordo RLST
|
|||||||
obbligatorio a partire dal mese di ottobre 2009 per le imprese che non hanno nominato internamente il rappresentante per la sicurezza. NB da indicare separatamente in denuncia.
|
0,30%
|
|||||||
![]() |
0,40%
|
0,40%
|
0,40%
|
0,40%
|
||||
le imprese, iscritte alla Cassa Edile della provincia di Parma da almeno due anni, che non abbiano avuto DURC negativi negli ultimi 12 mesi e che abbiano denunciato e versato alla Cassa Edile le ore contrattualmente stabilite, salvo le eccezioni previste dalla legge, potranno beneficiare della riduzione contributiva dell’APEO nella misura dello 0,40% che sarà rimborsata dalla Cassa Edile a consuntivo d’esercizio (al 30 settembre di ogni anno).
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