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TABELLA CONTRIBUTIVA IN VIGORE DAL 1 OTTOBRE 2016
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INDUSTRIA
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Industria |
Associati UPI |
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| ferie |
4,20%
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4,20% |
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| gratifica natalizia |
10,00%
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10,00% |
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| totale accantonamento GNF |
14,20%
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14,20% |
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| Contributo CE Imprese (5/6) |
2,50%
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2,50% |
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| Contributo CE Lavoratori (1/6) |
0,50%
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0,50% |
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| Lavori usuranti e pesanti |
0,10%
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0,10% |
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| APE |
3,80%
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3,80% |
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| Scuola |
1,00%
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1,00% |
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| Asili |
0,40%
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0,40% |
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| Sicurezza - CPT |
0,45%
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0,45% |
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| Fondo speciale indumenti di lavoro |
0,20%
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0,20% |
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| Fondo per la regolarità del settore |
0,35%
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0,35% |
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| QACN Ass. Imprenditori (Naz. datori) |
0,2222%
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0,2222% |
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| QACN Fed. Sind. Nazionali (Naz,lav.) |
0,2222%
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0,2222% |
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| QACT Ass. Imprenditori (Prov.datori) |
0,6173%
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0,4321% |
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| QACT Fed. Sind.Territoriali (Prov. lav.) |
0,6173%
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0,6173% |
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| totale contributi |
10,979%
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10,7938% |
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 Gestione CIGO Apprendisti Verbale Accordo del 12/01/2016 |
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| In considerazione delle novità legislative introdotte dall'articolo 2 del D.Lgs 14 settembre 2015, n.148, con il quale è stata prevista l'estensione dei trattamenti di integrazione salariale ai lavoratori aventi qualifica di apprendista e in attuazione di quanto previsto dall'accordo nazionale del 22 dicembre 2015, le parti, stante la oggettiva modifica del quadro normativo di riferimento, ritengono venute meno le ragioni giustificative che avevano portato alla istituzione, con l'accordo provinciale sottoscritto il 17 giugno 2009, del "Fondo CIgo Apprendisti" e convengono, pertanto, l'estinzione del Fondo medesimo, a decorrere dal 1 settembre 2015, con conseguente cessazione, dalla medesima data, dell'obbligo contributivo in Cassa Edile (pari allo 0,30%), correlato alle disposizioni sopra indicate. |
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Contributo RLST |
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Verbali accordo Istitutivi RLST
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| obbligatorio a partire dal mese di ottobre 2009 per le imprese che non hanno nominato internamente il rappresentante per la sicurezza. NB da indicare separatamente in denuncia. |
0,30%
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Data
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Data
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Data
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30/03/09
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18/09/09
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18/09/09 |
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